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报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。以下是为大家整理的2023年上半年主体责任报告范文八篇,欢迎品鉴!
2023年上半年主体责任报告1
按要求，现将市政协党组2023年上半年履行全面从严治党主体责任情况报告如下。
一、主要做法
(一)深化理论学习，把准正确方向
一是坚持把全面学习、把握、落实党的二十大精神作为首要政治任务，列入2023年度常委会工作要点和党组理论学习中心组学习计划。召开市政协机关党的二十大精神专题宣讲会，市政协主席、党组书记为各界别活动组召集人、机关干部宣传宣讲二十大对政协工作的新部署新要求，其他党组成员到所在党支部宣传宣讲党的二十大精神，推动党的二十大精神在政协组织更好落实落地。
二是扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，跟进学习习近平总书记重要讲话精神，第一时间召开党组(扩大)会议、党组理论学习中心组会议，学习传达党的二十届二中全会精神、全国两会精神、习近平总书记在学习贯彻党的二十大精神研讨班开班式上发表的重要讲话精神，上半年共召开市政协党组理论学习中心组学习会议x次，集体交流研讨x次。
三是全面学习贯彻习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想，召开常委会议集体学习全国两会精神、政协章程修正案，动员广大委员聚焦全面振兴新突破三年行动，强化使命担当，充分发挥专门协商机构作用，坚决扛牢服务全面振兴新突破政治责任。开展加强和改进新时代市县政协工作、推进政协协商与基层协商有机衔接专题调研，切实把新时代对人民政协的新部署新要求落实到政协工作的各方面全过程。
(二)坚持党的领导，压实主体责任
一是严格执行重大事项请示报告制度，定期向市委报告市政协党组工作和市政协常委会工作情况，先后就市政协党组20xx年工作情况、省政协全会精神的贯彻落实、制定重点协商计划等重点工作向市委作专题报告。
二是专题学习《若干规定》和市委具体措施，研究贯彻落实意见，进一步严明政治纪律和政治规矩，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
三是坚持抓班子、带队伍、树正气，全面贯彻落实中央和省、市纪委全会要求，召开机关党的建设和党风廉政建设工作会议，部署推进市政协机关党的建设和党风廉政建设工作。制定印发《责任清单》《建设工作要点》《的通知》，从制度和组织层面压紧压实全面从严治党和党风廉政建设主体责任。党组成员与分管部门主要领导开展廉政谈话x人次。
四是紧扣民主生活会主题深入学习研讨，广泛谈心谈话征求意见，主动认领问题深刻对照检查，深入开展批评与自我批评，从严从实开好市政协党组、机关党组民主生活会。市政协党组成员严格落实双重组织生活制度，自觉参加党组和所在支部活动，指导分管代管部门学习，主动参加所在支部组织生活会。
五是严格落实中央八项规定精神，逐项对照市委修订的实施细则，进一步改进和规范会议组织、调查研究等工作，制定印发《xx廉洁自律规范》。支持市纪委监委派驻机关纪检监察组开展工作，认真落实廉洁自律各项规定和要求，推动作风建设走深走实。
六是严肃党内生活，严格执行“三会一课”、谈心谈话等组织生活制度，开展20xx年度市政协机关党支部书记抓基层党建述职评议考核，进一步发挥机关党支部战斗堡垒作用。加强干部队伍建设，引导机关干部知敬畏、存戒惧、守底线。
(三)加强思想政治引领，把牢意识形态工作主动权
一是坚持把落实意识形态工作和网络意识形态工作责任制情况纳入市政协党组重要议事日程，作为市政协党组和党组成员民主生活会对照检查材料、述职述廉报告的重要内容。市政协党组书记带头抓意识形态工作，召开上半年意识形态分析研判会议，实事求是分析研判问题风险，深挖细查安全隐患，强化宣传阵地管理，切实把牢意识形态和网络意识形态工作主动权。党组其他成员按照“一岗双责”要求，做好分管部门的意识形态和网络意识形态工作。
二是加强思想政治引领。在政协全会期间成立临时党组织，做好政协各类协商会议及相关活动的宣传引导，既鼓励和支持政协委员在政协平台上畅所欲言、各抒己见，又要保持理性有度、合法依章，确保正确政治方向。
三是严格落实市委宣传部、网信办要求，建立台账认真开展意识形态和网络意识形态安全风险排查工作，组织力量及时开展净网行动，坚决防范黑客攻击和信息泄密，做好两会期间网络安全保障。
四是弘扬主旋律。充分利用市政协宣传阵地，全方位、多角度宣传解读阐释二十大精神、全国两会精神。
(四)大兴调查研究，助推全面振兴
一是围绕中心大局协商议政。坚持党委会同政府、政协制定年度协商计划制度，全年安排常委会协商x次、双月协商x次、专题调研x次、民主监督x次，始终在市委领导下主动负责、协调一致地开展工作。
二是锚定全面振兴新突破目标任务凝心聚力。市政协党组成员发挥带头作用，走访党派机关，广泛听取意见建议，加强团结联谊与合作共事，凝聚振兴发展合力。班子成员积极参与省市重点工作，组织广大委员和机关干部参与“千名干部进千企，服务振兴新突破”专项行动，团结教育引导广大政协委员坚持为国履职、为民尽责的情怀，为打好优化营商环境攻坚战贡献智慧和力量。
三是紧扣重点工作大兴调查研究。充分发挥住抚全国政协委员作用，围绕发挥xx文化资源、将xx作为全国小型垃圾焚烧试点县等议题撰写提案，提交全国政协十四届一次会议，为我市高质量发展争取更多政策支持献计出力。坚持调研于协商之前，启动“统筹协调高水平建设全省最重要的水源生态涵养基地”专题议政性常委会筹备工作，优化调研方案，选准调研切口。召开重点提案遴选双月协商会，形成了包括xx件提案的《政协xx市委员会2023年度重点提案名单》，更好发挥重点提案督办示范引领作用。重视社情民意信息“直通车”作用，围绕助企纾困、发展民营经济深入调研，开通“企业直通车”，搭建政企“连心桥”。
二、存在的主要问题
一是在党的组织对党员委员全覆盖、党的工作对政协委员全覆盖上，思考不够深入，落实不够有力，委员队伍党的建设还需进一步加强。
二是意识形态和网络意识形态领域仍然存在风险点，需要进一步压实主体责任、完善工作制度。
三、下一步的打算
一是提高政治站位，强化理论武装，坚持把全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来。
二是聚焦实施全面振兴新突破三年行动，制定《实施方案》把传达会议精神纳入市政协党组(扩大)会议中，把加强思想政治引领、广泛凝聚共识贯穿履职工作之中，推动政协履职始终与党委中心工作同向同行、同频共振，助力全面振兴行动首战告捷。
三是坚持以人民为中心的发展思想，紧扣人民日益增长的美好生活需要，深入基层一线，开展调查研究，加强民主监督，深入协商议政，助力我市在发展中补齐民生短板，提高人民生活品质，当好全面振兴新突破三年行动的参与者、实践者、推动者。
四是广泛凝聚共识，继续开展讲好“xx故事”、展示良好发展预期界别组活动，建设好具有xx特色的协商议事工作机制，组织好委员培训和委员读书活动，更好把各界群众团结在党的旗帜下，汇聚团结奋进正能量。五是认真贯彻新时代党的建设总要求，落实全面从严治党主体责任，加强两支队伍建设，更好实现党的组织对党员委员全覆盖、党的工作对政协委员全覆盖，努力构建以党建促履职、带队伍的良好格局。加强委员服务与管理，强化政治身份意识，强化责任担当意识，把牢掌握意识形态工作主动权。
2023年上半年主体责任报告2
1、统一领导责任。
一是落实主体责任。成立了以党委书xxx为组长，乡长xxx为副组长，其他班子领导为成员的党风廉政建设领导小组，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管，纪委监督”的领导体制和工作机制。乡属单位、各行政村也都成立了以党组织负责人为组长的领导小组。
二是乡党委对年度反腐倡廉工作进行了统一安排，年初，确定了xx项工作任务分解给班子成员，并落实了主管领导。
三是细化村级党组织目标管理考核。与各村签订党风廉政建设责任状，把11项村级反腐倡廉工作任务下达到村，明确考核细则，作为年终对村目标管理考核的重要内容之一。
2、宣传教育责任。在推进党风廉政建设工作中，坚持教育为先、预防为主的原则，把对党员干部的思想政治教育放在首位，充分利用每次乡、村干部大会，结合工作实际开展一系列党风廉政教育。
一是深入开展党的十八大、国家总书记在十八届中央纪委三次全会上的讲话精神的学习贯彻活动，先后组织乡、村党员干部学习了《中国共产党纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》以及中央、省、市一系列关于廉洁自律各项规定，教育和引导党员干部树立共产主义信念，切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识，促使全体党员干部廉洁自律。
二是组织全乡各村书记主任收看警示教育片，通过因经济、财务等犯罪入刑人员现身说法来保持警钟长鸣，防微杜渐。
三是深化廉政风险防控工作，做到“四个到位”，即排查到位、公开到位、执行到位、动态监管，同时利用廉政风险防控系统，做好提醒教育。
3、作风建设责任。全年定期或不定期采取多种形式进行检查，严肃工作纪律，重点加强上班时间、值班期间工作纪律监督检查。围绕转变机关作风、增强服务观念和提高办事效率，充分发挥纪检监察职能，有效介入土地征迁、重点工程配合、清洁工程、服务群众等经济社会发展软环境建设的各个环节，坚决查处服务承诺不兑现、办事拖拉推诿等行为，促进了干部作风的进一步好转和经济社会发展软环境的进一步优化。上半年，2名村干部因工作不力被诫勉谈话。
4、选人用人责任。严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。坚持“任人唯贤、德才兼备”的选拔任用原则，注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔，群众基础差、威信低的不提拔，严把干部入口关，无一例违反规定突击调动提拔的干部。坚持大稳定、小调整的调整原则，有计划、有步骤地推进干部任用工作。上半年，严格按照程序研究讨论提拔村支委干部2人。
5、制度建设责任。乡党委认真落实国家总书记把权力关进制度的笼子里的要求，建立健全《xxx乡党委会议制度》、《xxx乡党委重大问题议事制度》、《xxx乡关于领导班子及其成员分工的通知》等制度文件，制定了党委会议流程图，进一步规范领导班子决策行为，提高科学决策、民主决策水平。按照县委组织部的要求，领导干部认真报告个人有关事项，接受组织监督。建立廉政风险预警机制，加强廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，做到廉情动态及时掌握、及早应对，提升预防力。
6、惩治腐朽责任。上半年，在乡党委的统一领导和支持下，共查处各类违纪案件3件，3名党员受到党纪处分，撤销2名村党支部书职务。针对村支部两名干部违法违纪事件，要求领导干部履行好“一岗双责”，要求干部强化自律意识，并重点就易发腐朽的财务管理环节等，加强了相应的监管措施。同时，在机关干部大会、村干部大会上进行通报，强调廉政建设的重要性、执行制度的严肃性，严防新的腐朽行为发生。
7、监督管理责任。定期听取工作汇报，充分支持乡纪委开展本职工作，及时协调解决工作难题。加大人力、物力投入，实施纪委规范化建设，实现“四有”标准，达到了有牌子、有办公场所、有办公办案设备(电话、电脑、打印机、传真机、照相机、举报箱、档案柜等)、有基本的交通保证等要求。配齐配强纪委副书记和纪检专干。支持纪委书记履行职责，保证其参与乡党委工作决策、干部任免、项目安排和大额资金监管等重要事项的权力。
8、示范表率责任。半年来，采取多种形式组织班子成员认真学习县委、县纪委全会精神，认真开展反腐倡廉宣传教育工作，通过学习和深入开展各项活动，增强了班子成员廉洁从政、遵纪守法的意识。同时，认真落实述职述德述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政相关规定，班子自身建设得到了进一步加强。
1、领导负责责任。做到四亲自，即重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。研究制定了xxx乡党风廉政建设和作风建设工作计划、目标要求和具体措施，并能及时抓部署、抓协调、抓督促、抓落实。支持乡纪委开展每月一次的明查暗访，促进了干部作风的转变。坚持班子集中研究、集体决定、做好表率，严格控制各种费用的支出，单位公务接待费同比下降80%，有力地杜绝了公款吃喝、奢侈浪费现象的发生。
2、组织推动责任。牵头召开班子成员会议，每季度至少一次专题研究责任制落实情况。按时参加涉及党风廉政建设全局性工作的会议和活动，签批有关重要文件和材料。20**年以乡党委名义下发纪委工作的文件2个，内容涵盖作风、考核、制度建设等方面，这些文件的出台，有力的推动了党风廉政建设。工作一分部署、九分落实，机制形成后，能通过听取汇报、问询、协调、督查等方式及时检查，促使开展到位。
3、教育监管责任。牵头完善党委会议事规则、党风监督、领导干部离任审计、个人重大事项报告和党务政务公开等制度，树立廉洁从政意识。实行党政班子成员廉洁自律承诺和年度实事计划公开，接受全乡干部、群众监督。发挥乡纪委监督作用，对乡班子成员、中层干部、村书记主任廉洁从政、履行党风廉政建设职责情况进行不定期监督检查，对苗头性问题及时提醒和处，全年未发生乡干部违纪违规行为，给予2名村干部党纪处分。
4、以上率下责任。打铁还需自身硬，半年来，能注重8小时以外的廉洁自律，在公务和社交活动中严格遵守廉洁自律和中央、省、市、县对作风、廉政等方面的有关规定。没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动;没有参加用公费组织的旅游活动;没有违法违纪行为;没有参与赌博。
2023年上半年主体责任报告3
按照区粮购公司领导班子成员的分工，我分管党办室和办公室的工作。现就从严治党主体责任情况，结合自己的实际工作从以下五点进行报告：
一、落实分管职责情况
1、立足自身职责，协助领导班子主要负责人履行主体责任，经常研究、布置、检查分管党办室、办公室的全面从严治党工作情况。协助公司党总支书记年初对区粮购公司全年的党建工作进行安排部署，制定全年党建工作和党风廉政工作计划，协助公司党总支书记起草完成了各项制度、方案等工作，真正把党建工作纳入重要议事日程，构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。同时积极结合当前形势，重新修订公司党风廉政责任状，并组织完成层层签订工作，确保党风廉政建设落实到每一位党员。
2、在党建工作落实上，协助党总支书记组织各支部做到有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会，保证了党建活动的扎实推进。在方式方法上，采取自学、集中学习、书记讲党课、观看电教片、专题讨论等形式，确保学习效果。在今年的区党建工作巡察中，我协助党总支书记积极组织迎检工作，按照上级要求整理归档各项文件资料，经查，我公司系统各党总支资料完备、基层组织建设稳固、党员基本素质良好，受到巡察组一致认可。同时，按照区统一工作要求，向区纪委报告主体责任落实情况及责任清单和任务清单。
3、协助党总支书记认真开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”学习教育活动，推进“两学一做”制度化常态化。除保质保量完成好党总支的学习及专题学习外，着力加强区粮购公司系统微信推送，营造正能量舆论导向。认真组织各基层支部开展好各项工作，确保“两学一做”制度化常态化取得实效。截止目前，公司系统专题一已经圆满完成专题研讨，期间重要文件精神和理论知识都及时进行了学习传达贯彻。
4、协助党总支书记做好公司绩效考核各项工作，认真组织起草绩效考核方案，制定考核办法，确保绩效考核工作有序开展，全面推进公司各项工作不断攀高。今年上半年绩效考核工作已经圆满完成，各单位通过绩效考核，各项工作的规范性都得到有效提高。我分管的党建工作，各支部各项工作开展及时有效，档案资料齐全，党员整体素质明显提高。
5、落实全面从严治党任务分工，定期研究推进措施，定期开展督促检查。在落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，积极协助党总支书记做好将党建工作写入企业章程的具体工作。同时协助党总支书记做好党建经费的管理使用工作，确保党建工作经费落实到位，保证党组织活动顺利开展。在贯彻区纪委《关于报送开展违规公款购买消费白酒和潜入地下违规吃喝问题自查情况的通知》精神上，我积极组织召开了区公司系统开展违规公款购买消费白酒和潜入地下违规吃喝问题自查工作进行安排部署并提出工作要求，经过认真的自查，未发现违规违纪行为。在党建工作督导检查中发现的问题，全部制定清单，逐一销号整改，确保全面从严治党在基层的落地生根。
二、强化制度执行情况
1、认真研究安排分管的党务和行政及纪检重点工作和重大事项，严格执行相关法规制度，跟进廉政风险防控措施。严格执行，有效防控了廉政风险点。
2、协助党总支书记持续加大纪检日常巡查力度，定期或不定期组织督查和抽查，重点加强在法定节假日期间深入基层单位进行监督检查，传达贯彻落实中央八项规定和市委区委的有关规定，强调领导干部以身作则，勤政清廉的榜样示范作用，严防腐败现象发生，期间未出现任何违纪违法行为。
3、加强办公室、党办室党风政风行风建设，切实解决侵害群众利益问题。始终把作风纪律建设摆在更加突出位置，坚持纪严于法、纪在法前，把纪律和规矩挺在前面，牢记“庸政懒政怠政、为官不为也是腐败”“以问责逼促有为、无为不能占位”的工作要求，在自己学习查摆的同时，带动分管科室干部职工，站好自己的岗，做好本职工作，努力推动形成想作为、敢作为、善作为、有作为的良好氛围。
三、加强日常监管情况
协助公司党总支不断完善党建工作，坚持对基层党支部的督查指导，要求各支部书记充分履职，各班子成员各负其责，形成齐抓共管的强大趋势，有效有力推进公司全面从严治党。带头严守党的政治纪律和政治规矩，教育和督促分管的办公室、党办室党员干部对党忠诚、听党指挥。带头严守党的组织纪律，督促分管的办公室、党办室增强组织观念，自觉接受组织安排，坚决执行组织决定。带头严守党的廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等，督促分管的办公室、党办室党员干部增强纪律意识，严守纪律底线。截止上半年，公司党总支先后2次深入基层各支部进行工作督查指导，组织公司党办室、办公室不限次数的帮助解决基层单位规范整理等需求，坚决落实主体责任，各支部制定了党建任务书、五好党支部创建标准，严格执行“三会一课”制度，完善了党务文件的归类存档，各类党务工作规范存档成盒。同时认真落实了“三会一课”报备制度，完善了党日活动的开展，各支部党务工作规范化管理得到了有效提升。年初组织党支部书记述职，各基层单位班子述职述廉述德。年中，结合绩效考核，对各基层单位党建工作进行了系统严格的考核，并及时进行了复查，确保查出的问题及时落实整改完成，促进各基层党支部主体责任落实到位。
四、发挥表率作用情况
1、严格党内组织生活，积极参加领导班子民主生活会和所在党支部组织生活会，结合工作分工，严格对照检查，认真撰写对照检查材料，深抓细纠自身存在的不足，深入开展批评和自我批评。1月份《牢固树立“四个意识”反对“圈子文化好人主义”》和5月份《两学一做》专题民主生活会查找的自身问题已制定清单，全部整改到位。
2、4月初按规定如实及时的向区委组织部报告个人有关事项。
五、坚持廉洁自律情况
1、严格执行廉洁从政和改进作风各项规定，管好自己，以身作则。坚持作风建设永远在路上，大力弘扬党的优良作风，坚决反对特权思想和特权现象。7月份组织全体党员参观了《时代记忆》，进一步增强“四个意识”，缅怀了先辈，牢记党的宗旨，履行党员责任，激发了干事创业的激情。认真落实中央八项规定精神，抓常抓细抓长，防范和查处各种隐形变异“四风”问题。学习贯彻落实中央八项规定和市委区委的有关规定，强调领导干部以身作则，勤政清廉的榜样示范作用，严防腐败现象发生，期间未出现任何违纪违法行为。
2、管好亲属和身边工作人员，强化严管就是厚爱，随时随地的进行谈话谈心，掌握身边人的思想和舆情动态，严防小事拖大，大事拖爆。自觉接受组织和群众监督。
2023年上半年主体责任报告4
一、履行职责情况
(一)坚持深学细悟，提高政治素养。一是坚持加强政治建设。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是坚决落实“一岗双责”。切实负起业务工作和党风廉政工作的双重责任，抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。在履行职责时，做到“三个亲自”：重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。要将党风廉政建设责任层层落实，做到个个肩上有担子，事事都有责任人。三是加强干部日常监管。紧盯党员干部“八小时以外”生活圈，将抓早抓小作为干部日常管理的重要手段，对党员干部苗头性、倾向性问题及时提醒，防止小问题变成大问题。建立党员干部谈心谈话制度，以支部为单位经常性开展理论学习、党性教育，持续强化全体干部党性观念。
(二)严守纪律规矩，加强理论学习。一是加强自身学习，以党委中心组学习会为载体，原汁原味学习党章、习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大精神等，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为。加强自身要求，坚决执行中央八项规定，从用车、吃饭等小事做起，始终以纪律严格要求自我。谨慎交友、防微杜渐，严格要求亲属，不搞特殊化，不以权谋私，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权、当好廉洁从政表率。二是抓好学习重点。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，坚定用以武装头脑、指导实践、推动工作。认真组织全处干部职工深入学习习近平总书记关于严明党的纪律规矩的重要论述和党内规章条例，全面把握精神实质，增强全局上下守纪律、讲规矩的思想自觉和行动自觉。三是抓好党内政治生活。切实履行第一责任人责任，积极参加党内组织生活，带头落实“三会一课”和双重组织生活会制度，深入开展谈心交心，严肃认真开展批评和自我批评。认真贯彻执行民主集中制原则，严格遵守党的组织纪律、群众纪律、工作纪律，带头执行请示报告制度和重大事项报告制度，自觉接受党内监督和群众监督，自觉维护班子团结。
(三)认真履职尽责，确保工作实效。一是严格依法行政，深入贯彻习近平法治建设有关会议精神，切实履行职责，严格依法行政，坚定不移推进法治政府建设，为全处各项工作开展提供法治保障。健全决策机制，严格按照决策程序办事，凡涉及办事处重大支出，一律提交党委会研究审定，力求决策科学正确。二是树立正确用人导向。坚决反对用人上的不正之风，领导班子成员均能做到率先垂范，廉洁勤政，主动担当，树立了正确选人用人导向，坚持以干取胜、凭实绩用干部，公开、公平、公正选拔干部;不断健全内部管理制度，完善以制度管权、管事、管人的长效机制。三是转变工作作风。在工作中坚持以身作则、以上率下，带头转变作风。持续深化形式主义、官僚主义及“怕慢假庸散”作风问题专项治理，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，认真执行群众路线，深入群众察民情、听民意，查找工作中存在的问题和不足，寻找解决问题的方法和途径，提高为民服务的本领。
二、存在问题及原因
一是落实从严治党责任仍有不足。对党风廉政和反腐败斗争的长期性、艰巨性缺乏足够认识，片面认为经过近几年的持续努力，辖区政治生态已经大为改善，不自觉地降低标准要求，导致党员干部违纪违法问题依然时有发生。
二是履行意识形态责任制不到位。对意识形态工作责任制认识不清，分析研判辖区意识形态领域问题不足，在舆论引导、宗教管理、邪教管控方面还存在差距，缺少行之有效的应对措施。
三、今后努力方向和改进措施
一是强化理论武装，进一步提升党性修养。持续加大对习近平新时代中国特色社会主义思想等内容的学习，自觉增强政治定力，始终在思想上行动上与中央和各级党委保持高度一致。
二是强化日常监管，进一步改进干部作风。坚持把纪律和规矩挺在前面，不断强化日常监督检查，发现问题一律通报曝光。定期组织谈心谈话，对苗头性问题经常性拽拽袖子，做到及早提醒。
三是强化舆论引导，进一步抓好意识形态工作。坚持把意识形态工作牢牢抓在手上，重点加强社会主义核心价值观等主题宣教，依法加大宗教事务管理和违法违规宗教活动治理，每月集中开展一次全面摸排，确保所有动态情况应掌握尽掌握。
2023年上半年主体责任报告5
一、履行职责情况
(一)“三个坚持”履职尽责作表率。一是抓好政治建设学习。落实好理论学习中心组学习等制度，至少每月参加1次理论学习中心组集体学习，每季度1次集体研讨，认真记好学习笔记，对规定的学习篇目做到了认真学、仔细记、反复想，不断增强学习效果。按照上级要求，部署开展了“大学习、大调研、大改进”活动，在完成好各项学习任务的同时，围绕政策落实等深入基层和企业开展了调研活动，撰写形成调研报告。二是抓好学习重点。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神作为首要政治任务，学党章党规、做合格党员作为一项经常性的动作来抓落实抓细，既要明确学习教育的基本目标要求，又要掌握学习教育的科学方法，将学习教育保持连贯性、长期性。认真组织全处干部职工深入学习习近平总书记关于严明党的纪律规矩的重要论述和党内规章条例，全面把握精神实质，将学习教育融入日常工作中，在生活言行、工作方法上体现学的成果。三是抓好党内政治生活。认真落实党风廉政建设责任制，带头参加廉政教育，结合召开重要会议一并组织廉政谈话，高度重视意识形态工作，专门召开党组会议对意识形态工作进行研究部署。
(二)带头讲政治，做绝对忠诚的表率。一是坚持加强政治建设。认真履行全面从严治党责任人职责，坚定不移、不折不扣研究、部署相关工作，督促班子成员认真落实“一岗双责”，层层传导压力、定期追踪问效。严守党的政治纪律和政治规矩，带头学习党纪条规和法律法规，做到心有戒尺、心存敬畏。二是坚决落实“一岗双责”。切实负起业务工作和党风廉政工作的双重责任，抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。在履行职责时，做到“三个亲自”：重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。三是加强干部日常监管。建立党员干部谈心谈话制度，以支部为单位经常性开展理论学习、党性教育，持续强化全体干部党性观念。带头执行中央八项规定及实施细则精神，严格“三公”经费支出管理，讲专题廉政党课4次，谈心谈话20余人次。坚持请示报告制度，及时、如实上报重大事项和个人有关事项，主动接受各方面监督。本人没有利用职权谋取私利，配偶、子女、亲属和身边工作人员没有经商办企业等方面情况。
(三)带头担使命，做履职尽责的表率。一是转变工作作风。带头树立大局意识，做锐意进取担当作为的好干部，积极教育引导广大干部凝聚共识、增强信心、激发干劲、唯实惟先，助力推进经济高质量发展。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，认真执行群众路线，深入群众察民情、听民意，查找工作中存在的问题和不足，寻找解决问题的方法和途径，提高为民服务的本领。二是树立正确用人导向。坚决反对用人上的不正之风，领导班子成员均能做到率先垂范，廉洁勤政，主动担当，树立了正确选人用人导向，坚持以干取胜、凭实绩用干部，公开、公平、公正选拔干部，不断健全内部管理制度，完善以制度管权、管事、管人的长效机制。三是带头加强作风建设，做清正廉洁正身直行的好干部，坚持严的主基调不动摇，发扬“钉钉子”精神，坚持“恒温”“恒劲”整治形式主义、官僚主义，进一步规范“八小时以外”行为，常态化开展明察暗访，常态化开展“三为”实践活动，切实解决基层群众急难愁盼难题。
二、存在问题及原因
一是全面从严治党的机制建设还有差距。一方面，在制度建设上存在短板漏洞，没有建立对各部门及分中心成员主体责任落实情况的监督管理和责任追究等制度，过度依赖纪检监察机关难以落实“抓早抓小”要求;另一方面，在制度落实上落实上存在形式主义，一些责任内容还停留在文件上，没有具体的落实行动，存在“重制度、轻执行”的现象。
二是对管党治党的思想认识还有差距。没有牢固树立“抓好党建就是最大政绩”理念，工作中考虑拆迁安置、项目推进等硬指标、硬任务较多，对党建工作考虑较少，各部门、分中心、村党支部党建工作虽做了些工作，也有一定起色，但仍存在一些软弱涣散村党支部整顿效果不明显的问题;以会议部署落实的情况多，真正靠上推动工作的情况少;被动应付、但求无过的思想较重，推陈出新、争先创优的动力不足，存在重形式轻内容的思想，主体责任落实不到位、不扎实，存在上紧下松、上热下冷等问题。
三是执纪队伍专业能力尚待提升。对党员干部在纪律和作风方面的要求不够严格，平时重管事、轻管人，对部分干部的消极、落后思想没有及时批评纠正，还存在服务意识不强、对待群众态度冷漠、争先意识淡薄、工作应付了事等现象。街道纪检干部都未经过系统的专业培训，缺乏与查办案件相关的财政、审计、法律等知识，经常是边学边干，导致有的工作无法主动深入开展，距离优秀纪检干部的标准还有较大的差距。
三、今后努力方向和改进措施
一是强化理论武装，进一步提升党性修养。持续加大对习近平新时代中国特色社会主义思想等内容的学习，自觉增强政治定力，始终在思想上行动上与中央和各级党委保持高度一致，深入抓好党的二十大精神学习贯彻落实，建立健全“不忘初心、牢记使命”制度，健全完善全面从严治党的体制机制，推动全面从严治党持续向纵深推进，切实把全面从严治党主体责任落细落实落效。
二是强化日常监管，进一步改进干部作风。制定《党员干部职工日常负面言行清单手册》，人手一本，经常对照，加大预防力度。开展不作为不担当专项治理活动，紧盯责任落实不力、服务意识淡薄、进取精神不强等表现，对不作为、慢作为、乱作为和拈轻怕重、推诿扯皮、不敢担当的人，严肃追责问责，努力营造干事创业敢担当有作为的良好氛围定期组织谈心谈话，对苗头性问题经常性拽拽袖子，做到及早提醒。
三是强化舆论引导，进一步抓好意识形态工作。坚持把意识形态工作牢牢抓在手上，重点加强社会主义核心价值观等主题宣教，依法加大宗教事务管理和违法违规宗教活动治理，每月集中开展一次全面摸排，确保所有动态情况应掌握尽掌握。
四是强化纪律规矩，进一步坚守廉政底线。坚持以上率下，带头坚持用崇高的理想、坚定的信念、牢固的宗旨、严明的纪律等培育党内先进政治文化，校正政治心态拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”，做到正确用权、秉公用权、廉洁用权，充分发挥表率作用，以严和实的精神营造全面从严治党的新氛围。加强纪检监察干部党规党纪、法律法规、审计、财务等方面的业务学习，全面提升能力素质。
2023年上半年主体责任报告6
一、深化认识夯实责任
全面落实从严治党和党委主体责任党的xx届三中全会提出，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。我们通过构建;四级责任体系;、抓好;四个重点责任;、搞好;四个保障;，切实把党委主体责任落到了实处。一、明晰责任，构建;四级责任体系;落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，是党的建设的重要内容。党委的主体责任就是要求党委要负起组织领导之责、敢于担当之责、学习教育之责、监督管理之责、检查考核之责、以上率下之责。这既是一项政治责任，也是一个责任体系，并不仅仅只是党委书记的责任，也是党委班子的集体责任和班子成员的个人责任的集合。我们注重明确各级责任，构建;四级责任体系;。
一是明确了党委的集体责任，严格了党委集体领导下的分工负责制。
二是明确了党委书记的领导责任，党委书记作为第一责任人，要求对落实党委主体负总责，要管好班子、带好队伍，做好党风廉政建设的领导者，当好落实党委主体责任的表率。
三是明确了班子成员的个体责任，班子成员是党委主体责任的践行者，承担着个体责任，要管理好分管的处室和下属单位的负责人，对分管的具体工作负直接责任。
四是明确了一般干部的工作责任。对我局三大类十二项工作进行分类细化，定岗位定工作定职责，保证了每项工作有人管、有人负责。同时，要求全体干部都要以强烈的政治责任感，自觉履行落实党委主体责任的职责和义务，不仅要把党委主体责任落实到党风廉政建设中，更要落实到全面工作中去。
二、突出重点，着力抓好重点责任落实
近两年来，我们注重找准落实党委主体责任的着力点和突破口，突出抓好;四个重点责任;，以重点责任的落实带动和促进全面责任的落实。
一是抓班子，强化集体领导。坚持把建章立制、按章办事作为党委建设的首要任务来抓，制定了《党委班子自身建设意见》、《党委议事规则》、《党委班子成员谈心交心制度》等多个制度，严格落实民主集体中制和重大事项报告制度，坚持重大事项集体研究制度，杜绝以领导会鉴代替党委集体研究。针对个别局党委班子成员有船到码头车到站思想，进取心不强的实际，在调整工作分工的同时，注重用党员领导干部的标准严格要求，调动了他们的工作积极性。目前党委班子风清气顺，民主氛围浓厚，集体领导能力得到增强。
二是抓队伍，营造良好风气。我们始终坚持党管干部的原则，认真落实《党政领导干部任用条例》，严格按照好干部;五条标准;，坚持选前酝酿、;双选双推;、;不以票选人;、工作实绩与八小时以外表现考查相结合、党委成员集体若、党委会票决等原则，把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔任用到了重要工作岗位上，激发了干部工作动力，在全局营造了浓厚的谋事干事氛围，使全局干部队伍出现了前所未有的活力。
三是抓纪律，促进作风好转。我们持之以恒落实中央八项规定，着力纠正;四风;，针对个别干部纪律观念淡薄、作风涣散的实际，相继规范了请销假、重大事项报告、上下班考勤、检查督查、责任追究和倒查等制度，通过增加明查暗访频次，加大问责和通报曝光力度，有针对性地开展作风纪律整顿和行业作风整治，使全局干部作风纪律建设取得明显成效。四是抓查案，支持纪委工作。局党委经常分析研究廉政建设形势，作出了反对;四风;十项承诺，制定了提升工作8条具体措施、首问负责制等制度，组织全体干部参观了;秦亡于奢;展览。同时，坚决支持局纪委和纪检干部工作，认真听取纪委的工作意见和建议。今年我们在查处市强戒所个别中层领导干部腐败问题、个别干部公车私用违反八项规定等案件上，全力支持局纪委查办案件，为执纪执法工作开展提供便利、创造条件，保证了我局党风廉政建设工作的正常开展。
三、敢于担当，促进党委主体责任落实
我们注重搞好;四个保障;，确保党委主体责任的全面落实。
一是增强政治意识。深入学习在中央纪委第三次全会上的讲话精神和市委魏书记在全市领导干部大会上讲话精神，充分认识到落实党委主体责任是一项政治任务，也是一项政治责任，关系党要管党、从严治党，关系党的生死存亡，切实增强了思想自觉和行动自觉。从严治党落实主体责任情况汇报
二是坚持敢于担当。坚持把;为官避事平生耻;叫响，我们敢于承担责任，遇事不推诿扯皮、不推卸责任，不当老好人，勇于;唱黑脸;。碰到难题敢于迎难而上、遇到违规违纪问题敢于大胆处理、碰到重点工作做到亲力亲为。比如今年在幼儿服药事件处理和秦岭北麓违规建筑处置工作上，我们不回避，主动参与，组织律师起草了5份法律意见书，为领导决策提供参考。秦岭北麓违规建筑处置工作开展后，又组建了三个法律服务组，深一处置一线，为处置工作提供法律服务和法律咨询。
三是勇于当好表率。我局党委成员上动当好表率，坚持从小事做起、从点滴做起，严于律已，率先垂范，要求别人做到的，自已首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。在作风纪律建设上，党委成员严格遵守各项规章制度，带头遵守考勤制度;在抓工作落实上，坚持深一线，具体指导;在执行八项规定上，坚决落实办公室超标、公车私用、公款吃喝等要求，;上有所率、下有所仿;的风气在局机关初步形成。
四是严格考核问责。有责任就要有考核。为确保党委主体责任的落实，我们建立了多个考核办法，加强考核，有效促进了责任和工作的落实。比如在年度目标责任落实上，坚持每月召开机关处室和直属单位汇报会、每季度召开区县司法局汇报会;在贯彻落实上级会议精神上，参加上级会议后，班子成员和处室负责同志都能及时提出贯彻落实意见，并在局长办公会上传达会议精神，研究贯彻落实意见;在抓重点工作落实上，我们建立了局领导包联包抓区县工作制度，定期听取汇报专题研究，今年每位班子成员下基层督促落实重点工作均达到了10次以上，保证了我局重点目标任务的提前完成。
2023年上半年主体责任报告7
两个月来，在市委、区委的正确领导下，我带领XXX党委班子明确职责，带头遵守廉洁自律的各项规定，抓好全面从严治党主体责任的落实。现将具体情况报告如下：
一、落实基层党建工作第一责任人职责
自觉把党的政治建设放在首位。以习近平的中国特色社会主义新思想为指导，贯彻党的十九大全面从严治党的战略部署，增强四个意识亲自部署全面从严治党的重要工作，亲自问重大问题，亲自协调重点环节，亲自监督重大案件。特别是不忘初心，牢记使命主题教育开展以来XXX党委落实四对比ー在X期阅读班中坚持问题导向，确保主题教育各项规定行动不走样。通过团队成员问题清单研讨会解决突出问题，实现理论学习、思想政治洗礼、创业责任、服务人民解决问题、诚信的具体目标，在思想、政治、风格、能力、诚信方面取得扎实成果。主持召开涉及全面从严治党问题的党委两次，部署党员干部全面从严治党任务分工，努力做到责任到人到事。严格按照民主集中制原则实施三重一大集体决策制度，完善工作决策机制，从自己做起，杜绝一言堂。
ニ、督促班子成员履行好“ー岗双责”
为督促班子成员践行“一岗双责’’，指导广大党员干部抓好党建工作，坚持与领导班子成员、中层和基层干部进行谈心谈话、履职谈话和廉政谈话，为全体党员干部宣讲《学习纲要》。坚持抓早抓小抓预防，加强监督检查，及时发现、提醒、纠正领导班子成员、党员干部存在的苗头性、倾向性问题。及时贯彻落实学习中央、市委和区委关于全面从严治党的重大决策。坚持把纪律挺在前面，自觉维护党纪严肃性，不断增强纪律意识和行动自觉，现以对班子成员、科室主任进行党风廉政建设谈话两轮，发现苗头性问题及时提醒、告诫，构建班子成员团结一致、凝心聚力的干事氛围。
三、不断加强党风廉洁建设和反腐败工作
坚决纠正管党治党失之于宽、失之于松、失之于软的问题，对在党的建设和党的事业中失职失责党组织和党的领导干部，依纪依规严肃问责。责成镇纪委抓住‘‘关键少数”，叮住重点事、重点问题，对履行管党治党责任不严格的责任人，动真碰硬，
问责从严。在管好自己的同时，高度重视家风建设，廉洁修身、
廉洁齐家，严格要求配偶、子女和亲属。坚决反对圈子文化和好人主义、カ戒形式主义、官僚主义之风。在全镇党员中深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育、政治品质和从政道德学习教育。在主题教育第二期学习中，重点研读党章、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》，明确红线，带头做到讲政治、顾大局、守纪律、正作风，并认真执行严守各项工作纪律，坚决杜绝不作为、不担当、不负责现象。
四、坚持把全面从严治党的各项要求落到基层
树立一切工作到支部的鲜明导向，认真对照《准则》和《条例》要求，紧密结合XXX实际，以此次主題教育工作为抓手，增强支部内在动力，提升支部谋划业务发展、解决自身问题的能力。充分发挥党务工作者作用，坚持严字当头、重点发力、问题导向、以上率下，加大对各支部党建工作监督指导力度。严肃认真开展党内生活，不断净化党内政治生态，努力把上级针对全面从严治党的各项决策部署转化为推动XXX工作的实际成效。
2023年上半年主体责任报告8
20xx年，在市委、市政府和市委教育工委正确领导下，沧州工贸学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大、党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真贯彻落实党中央、市委和市委教育工委决策部署，以党的政治建设为统领，以巡察整改为契机，以“严细深实快”作风教育为抓手，全面推进党的建设，切实履行全面从严治党主体责任，以坚强有力的党组织确保各项工作任务落实落细，为统筹推进疫情防控和学校事业发展“双战双赢”提供坚强有力保证。现将校党委落实全面从严治党主体责任情况汇报如下。
一、强化政治担当，压实主体责任
(一）提高政治站位，加强党的全面领导
校党委不断提高政治站位，加强和维护党中央集中统一领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断坚定理想信念，增强政治定力。坚定践行党的政治路线，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移地把党的路线方针政策和党中央的决策部署落实落细。坚决落实新时代党的建设总要求，成立党的建设工作领导小组，坚持和加强党对学校各项工作的全面领导，确保学校各项事业始终沿着正确的政治方向前进。
（二）落实政治责任，强化政治担当
1.全面落实巡察整改任务。校党委坚持把巡察整改工作与“严细深实快”作风教育、深入开展不作为不担当问题专项治理和作风纪律突出问题专项行动工作等结合起来，进一步增强管党治党、办学治校的能力和水平。截至目前，针对市委巡察组反馈意见梳理出的19个问题，截至目前，已完成整改任务16个，基本完成整改任务1个，2个问题持续整改中，提出整改措施96项，新建完善制度36个，追责问责2人，巡视整改取得阶段性成效。校党委在全校范围内组织开展了巡察整改回头看工作，持续深入推进市委第六轮巡察整改落实工作真见效、见实效。
2.严肃党内政治生活。以党章为根本遵循，严明党的政治纪律和政治规矩，严格落实党委会议事规则，严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度。
4.严格落实民主集中制。严格落实民主集中制和“三重一大”制度。进一步完善党委与行政议事决策制度。修订完善并严格执行《党委会议事规则》、《校长办公会议事规则》、《关于落实“三重一大”决策制度的实施办法》和《重大事项请示报告制度》。自4月份至今，共召开党委会13次，研究决议重大事项73件，召开校长办公会20次研究决议行政事项85件，规范议事决策程序，落实会议讨论重要事项的“末位表态”制度和党委会票决制度。党委会、校长办公会坚持“一事一议”，班子成员充分发表意见、明确表态，会议主持人按民主集中制原则做出决定。加强决策前的沟通酝酿和调研论证，深入基层调研，广泛听取意见，实现学校重要事项集体决策，民主决策，形成了科学、高效的领导决策机制。先后两次召开解放思想座谈研讨会，就学校改革发展内容广泛听取意见建议，畅通民主参与渠道，做到科学决策、民主决策、依法决策。
(三）增强政治意识，确保疫情防控和脱贫攻坚决战决胜
1.全力打好疫情防控战。新冠肺炎疫情期间，校党委强化政治担当，按照习近平总书记关于疫情防控工作重要指示批示精神，坚决落实上级党委决策部署，成立以校党委书记、校长为双组长的疫情防控工作领导小组，制定实施疫情防控工作方案、疫情应急处置预案，带领全校师生坚决筑牢学校疫情防控阵地，统筹推进分批次有序复课开学，精心做好疫情防控常态化条件下学校教育教学工作，做到“双战双赢”。学校党委积极响应上级党组织号召，切实担负起政治核心作用，成立党员突击队，开展复课开学和疫情防控应急演练；以实际行动诠释了共产党员的先进性；发挥学校官方媒体舆论引导主阵地作用，及时组织学习习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控工作重要讲话和重要指示批示精神，凝聚起共克时艰的强大力量。
2.全力打赢脱贫攻坚战。强化攻坚责任，加大帮扶力度，巩固帮扶成效。一是积极开展学校驻村帮扶工作，对接献县小平王乡西王庄村，巩固深化帮扶村精准扶贫工作。二是完善学生资助政策，聚焦建档立卡贫困家庭学生群体，确保应助尽助。三是深入开展消费扶贫，积极购买扶贫地区产品；将扶贫企业优质特色产品介绍给学校教职工，强化消费扶贫理念，提高扶贫的质量和效率。
二、深化理论武装，增强思想引领
（一）加强理论学习，坚定理想信念
发挥党委理论学习中心组“旗舰”作用，坚持持续跟进学、联系实际学、带着问题学，推进学习贯彻往实里走、往深里走、往心里走。制定实施《沧州工贸学校党委理论学习中心组学习制度》《沧州工贸学校党委20xx年理论学习中心组专题学习安排》，坚持月度跟进部署、重要节点随时部署，凝聚共识，为实现疫情防控和推进学校事业发展“双战双赢”提供思想保障和精神动力。20xx年，校党委理论学习中心组共组织开展4次集中学习、4次专题研讨，深化主题宣传，在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命。围绕主题主线，通过专家讲座、课堂讲授等多种形式，在全校师生中深入开展党的十九届五中全会精神宣讲活动。
（二）严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权
切实担负起意识形态工作主体责任。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，把意识形态工作作为重要内容，纳入校党委重要议事日程，纳入党建工作部署，纳入领导班子、领导干部目标任务。加强组织领导和统筹指导，校党委定期分析研判意识形态形势，定期听取意识形态工作汇报。修订实施《意识形态工作责任制实施细则》《关于举办论坛、讲坛、讲座、年会、报告会、研讨会、智库活动等管理办法》，加强意识形态工作机制体制建设。不断增强落实意识形态工作责任制的行动自觉。切实发挥各类平台作用，加强对师生意识形态教育，不断深化意识形态工作。
(三）推进思政工作改革攻坚，提高思政工作实效
1、推动思政课程和“课程思政”建设。完善思想政治教育课程体系，制定《沧州工贸学校思政课建设方案》，增强思政课建设优势，进一步建好思政课。深化思政课教学改革，打造课程精品，不断提高团队思想政治教育教学能力和水平，使思想政治教育贯穿教育教学全课程全过程。学校党委书记进入课堂，开展思政课教学。
2.深化师德师风建设。在全校范围内建立教师个人师德档案。完成首次师德考核，严格落实师德“一票否决”制，将师德考核结果运用于教师管理和职业发展全过程，全方位、多举措、多角度地开展师德师风建设，全面加强各类教师思想政治教育。
3.领导干部积极开展思政宣讲。将校领导为学生讲授形势与政策课写入教学计划，纳入课表，充分发挥领导干部在宣讲党的理论、路线、方针、政策上的示范带头作用，深入推动习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”，培养担当民族复兴大任的时代新人。校党委书记为学生讲授思政课程；校长为毕业生讲授毕业前最后一堂课，为新生讲授开学第一课；班子成员走入学生课堂，为学生上形势与政策课，宣讲党的十九届四中、五中全会精神，抗疫精神和爱国主义精神。
三、深入贯彻落实新时代党的组织路线，不断提高党的组织建设水平
（一）突出政治功能，夯实基层党组织建设
以提升组织力为抓手，突出基层党组织的政治功能，制定《中共沧州工贸学校委员会关于开展党支部多彩主题党日活动的实施方案》《中共沧州工贸学校委员会关于进一步规范基层党支部“三会一课”制度的规定》《中共沧州工贸学校委员会关于加强党支部标准化建设暨考核评价实施办法》，落实党支部建设标准和考核办法，推进学校各党支部全部达标。落实校级领导干部联系基层党组织和党员制度，及时了解掌握师生思想动态。通过组织开展支部书记上党课、多彩主题党日等，引导基层党组织和党员充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。
（二）强化干部队伍建设，树立正确选人用人导向
1.选优配强干部队伍。学校党委始终坚持正确的用人导向，认真贯彻落实上级选人用人精神，及时传达学习上级党组织选人用人有关情况通报精神，坚决贯彻落实好干部标准，严格执行新修订的干部任用条例，全面履行选人用人主体责任，在全体教职工中积极倡树忠诚干净担当干事的用人导向和选人用人风向标，积极营造良好政治生态。
2.提升干部履职能力。把提高干部政治素质放在首位，把提高政治觉悟、政治能力贯穿素质培养全过程。充分利用教育培训、中心组学习、各类教育平台加强干部教育培训，切实拧紧思想“总开关”，不断提高校科两级干部的领导能力和专业素养。
3.完善干部监督管理体系。把政治监督放在首位，加强对干部政治表现的考察。加强领导干部出国（境）备案核查和请销假登记管理，认真核查干部人事档案，进一步发挥好干部考核评价、监督、激励和导向作用。
四、加强党风廉政建设，营造良好政治生态
（一）持续强化主体责任
按照全面从严治党工作要求，严格落实履职谈话和廉政谈话制度，学校党委领导班子成员采取组织召开座谈会、个别谈话、集体谈话等方式加强对分管科室领导干部廉政教育和与一线专任教师谈心谈话，进一步夯实第一责任人责任和领导班子成员“一岗双责”责任。召开全面从严治党工作会议，制定实施制定学校《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施细则》《沧州工贸学校纪委监督实施细则》《沧州工贸学校廉洁风险点监督方案细则》《沧州工贸学校纪律检查委员会关于加强反腐倡廉警示教育的实施方案》，将全面从严治党工作与分管工作同谋划、同部署、同推动、同考核。
（二）严肃监督执纪问责
学校党委毫不动摇坚持纪律建设，始终把纪律和规矩挺在前面。把日常谈话提醒与运用好监督执纪“第一种形态”相结合，对苗头性、倾向性问题及时谈话函询、批评教育，让红脸出汗成为常态。明确党风廉政建设年度具体工作任务，审定分管领导和各科室年度党风廉政建设目标责任书，细化分管领导责任清单、科室长责任清单，使责任跟着清单走，监督对着台帐做，实现履责一单清、监督一帐明，坚持抓小抓早，防微杜渐，及时发现问题、纠正偏差，推动责任落实。
(三）紧盯关键环节，严控廉政风险
利用校园信息网络公开平台、学校官方微信等信息网络平台，及时公开重要事项、重点工作，营造不敢腐、不能腐、不想腐的良好氛围。加强对固定资产采购管理、工程建设项目等重点领域、重点部门廉政风险点的排查，教育和引导相关人员经常思考违纪违规的严重后果,自架“高压线”、自设“防火墙”、自套“紧箍咒”，干净做人，清白做事，忠诚担当。加强警示教育，开展廉政提醒谈话14人次。全力支持纪委履行职责，驰而不息纠治“四风”，以零容忍的态度惩治腐败，营造了风清气正的政治生态。
五、持续深入开展“严细深实快”作风教育
（一）制定作风教育实施方案，召开动员大会，统一思想认识
学校成立作风教育领导小组全面负责组织领导，党委书记任组长，全面统筹推进作风教育深入扎实开展。坚持领导带头、以上率下。召开“严细深实快”作风教育动员部署大会。制定了《中共沧州工贸学校委员会关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果在全校党员干部中开展“严细深实快”作风教育的实施方案》和任务分解方案，以党委红头文件在全校各科室部门印发执行。
（二）制定“九个一”活动方案，扎实推进重点活动开展。
按照沧教工委教组办[20xx]2号文件精神，结合我校实际，制定了《中共沧州工贸学校委员会关于在严细深实快作风教育中深入开展“九个一”活动实施方案》，明确了工作目标和任务要求，落实工作责任和工作标准，扎实推进作风教育重点活动。
（二）深入学习，持续推进教育学习
按照上级文件要求和我校作风教育实施方案工作计划，自作风教育开展以来，学校理论学习中心组先后组织集中学习两次，每次学习时间8学时，各科室、支部组织集中深入教育学习共计54次。
邀请市委党史研究室主任刘德峰、市教育局副局长李树润到我校进行党史教育和思政课讲座2次，在全校上下迅速形成学习教育热潮，引导党员干部和教职员工筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。学习计划、学习资料、学习记录、心得体会和签到表等资料齐全，并归档备查。结合实际，专题调研。学校党委组织班子成员带头深入基层开展调研指导，带头抓重点工作跟踪问效，结合分管工作，我校领导班子共确定调研主题14个，均涉及我校全局性重点项目或重大事项。
（三）认真查摆，深入检视。按照市委教育工委文件要求和我校作风教育实施方案工作计划，我校于10月23日启动作风教育检视问题环节，采取了意见箱、网上信箱、发放征求意见表、谈话谈心等形式，领导班子及班子成员共征求意见800余条，征求意见表21个，梳理后检视问题40项，形成领导班子、班子成员检视问题清单8个。组织召开解放思想研讨座谈会，会上就解放思想的必要性、学校工作存在的问题及解决方法、学校发展前景及路径和如何抓住“严细深实快”作风教育的机遇实现学校人才培养工作在全市走在前、作表率的目标等进行了深入研讨，会后梳理汇总形成成果12项，对座谈会成果列入学校党委会议题，专题研究，班子成员按照分工逐一认领，并纳入实际工作中，推动落实。
目前，我校作风教育活动按照上级文件要求和学校实施方案计划加快推进中，各个环节步骤均严格标准，落实责任，主动作为，不断提高作风教育针对性，推动当前各项重点工作落实到位，在全校形成了加压鼓劲、苦干实干、狠抓落实的新局面。
一年来，沧州工贸学校党委认真落实从严治党主体责任、监督责任，深入推进党风廉政建设，取得长足进步，但也存在一些问题。在理论学习、履职尽责、改进作风、转变职能等方面还存在差距。下一步，我们将全面总结经验，深入谋划明年工作，努力做到全面从严治党和党风廉政建设思想认识到位、谋划部署到位、督促指导到位、压实责任到位，汇聚“严细深实快”作风教育成果，扎实推进沧州工贸学校从严治党和党风廉政建设工作取得新的成绩。